适合淮安康鑫餐饮企业管理有限公司的企业培训课程

• 

  管理学批判:错在把人想得太简单！

  • 在线课
• 

  智慧口才——八面玲珑十二式之坚持不僵持

  • 在线课
• 

  Photoshop零基础极速操作入门（初级）

  • 在线课
• 

  督导决定品牌发展

  • 在线课

• 项目管理-项目管理导论
• K均值聚类
• 感谢信：客户关系好不好，小感谢信大作用！
• PPT快速版式设计
• 步步为赢
• 【服务创新】服务创新加速品牌升级
• Flink快速上手篇
• 精准信息传递
• 数据分析离不开数据透视表
• 线性回归实例
• 神经网络概览
• 中企赴英国投融资精要(上)
• 我国及全世界食品安全的状态，HACCP简介
• 【微信小商店导流篇】
• 跨部门协作
• 角色转型
• 第一模块：经理人核心修炼
• 模块六：组织流程
• 打造超级组织的四大路径?
• 共情有力，善意有边

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%