适合昆明奥喆科技有限公司的企业培训课程

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  警惕坐以待病，向运动要健康

  • 在线课
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  战略的本质：没有抓到本质，如何做好企业？

  • 在线课
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  工伤认定的原则

  • 在线课
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  AI时代下的新员工培训

  • 在线课

• 思维进化：高效思维 解决难题
• 什么是真正科学的预防医学
• 7.内部控制核心理念、框架与局限
• 定期工作
• 四、选择绩效干预措施
• 促动营销成功：理财经理快速营销——威力面销
• 基础管理才智
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《沟通有情商》
• 第22章 进阶实战：基于Akka编程模型实战通信项目
• 3.印花税“税款征收”实务解析
• 9.风险导向内控体系的构建
• K均值聚类
• 三、团队篇
• 第三章 订单运作过程的客户关系实践
• SQL连接
• 直播认知篇
• 顾客体验系统
• 第37章 案例31：自定义视频播放器【HTML5进阶】
• TISAX管理体系标准背景
• 第11章 课程总结与面试问题

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%