适合郯城恒讯电子有限公司的企业培训课程

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  透过结构看销售技巧--从优秀销售员到卓越销售精英

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  透过结构看问题解决

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  现金流分析与营运资本管理

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  可实践的爆品攻略——跟小米学从研到销的爆品打造

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• 财务分析
• 2.跨部门沟通中的天性识别与情绪管理
• 变革管理与变革领导力原版进阶
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 精细讲解的能力
• 7.内部控制核心理念、框架与局限
• 第四模块：知人善任
• 章节6：找“钱”之道
• 第1章 文档排版之本——页面布局设置
• 变革管理
• 六、方案评估与改善
• 环境标志审核要点（年度监审篇）
• 第3章 基础算法之“数组类”
• 职业素养篇
• 不管他如何，情绪我负责
• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？
• 团队决策：团队方向稳定器
• 促动营销成功：银行新媒体营销与运营
• 基础管理才智
• 【营销创新】品效合一的新营销方法论

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%