适合南昌中扬餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  质量管理-质量管理八大原则

  • 在线课
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  量化绩效3*3

  • 在线课
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  PyTorch深度学习开发医学影像端到端判别项目

  • 在线课
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  数字化转型财务建模分析与预警

  • 在线课

• 守正出奇——运营篇
• 模块二： 变革实施策略
• 协同资源
• 发刊词
• 第3章 从0开始学SQL
• S04 图表型PPT应该这样做！
• 释放身体压力：身体减压与体能训练
• 商业索赔
• 心思“活”一点儿：掌握“听”与“说”的技巧
• 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
• 二、数字化时代产业变革的核心逻辑
• 会议管理-会议的执行
• 第14章 电商APP产品设计
• 产品上市前，FTO工作不可少
• 仓库管理
• 情绪管理
• 谈判技巧：说服力
• 让沟通更有力量
• Word-04 超大文档，事半功倍的排版套路
• 什么样的企业需要推行SA8000

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%