适合北京吉永达房地产经纪有限公司第二十二分公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
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- 玩转企业级操作系统Linux
- 章节2:懂“得”相处
- 数字化决策能力——《破译数字风控赋能企业的密码》
- 数字时代的管理理念
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《沟通有情商》
- 数据中台大屏
- 第3章 基于微服务的司机注册与实名认证(大鹏一日同风起,扶摇直上九万里)
- 尿酸高会带来哪些后果
- 图书详情和图书评论,评论回复+系列全栈项目难题解决 【上】
- 如何做出独特的内容
- 股权融资的本质、类型、过程都是什么?
- 公司质量部门需要准备哪些资料
- 经营计划系统
- 如何依法裁员和补偿?—— 合规合理
- 房地产企业如何发行非公开定向债务融资工具
- 3.跨部门沟通中的天性识别
- 会议管理-会议问题剖析
- 模块八 向上管理(支持上级)
- 销售心理学
适合北京吉永达房地产经纪有限公司第二十二分公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
美宝老师擅长领域:人力资源,职场心态
从业背景:云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家
推荐名师
陈思杰擅长领域:基层管理者,领导力发展
从业背景:云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师
适合北京吉永达房地产经纪有限公司第二十二分公司的企业培训系统
more >- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%