适合哈尔滨聚世弘亚科技有限公司的企业培训课程

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  Facebook内容营销和广告投放全攻略

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  过程管理

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  打造组织动态能力——组织学习新范式

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  自然灾害事故避险与逃生——地震

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• 会计学简介：为什么会计学如此重要？
• 第14章 零基础：为什么大数据编程首选Scala语言
• 模块一：精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 企业私域流量营销思维升级
• api网关、部署
• E01 当你在用Excel的时候，可能是在浪费时间
• 经验无价
• 服务管理
• 10个数值类型设置技巧
• 5.企业IPO过程中税会协同管理与实案分析
• 发刊词
• 实现美好的人生
• S05 想看哪里点哪里，快速切换数据结果
• 第7章 数据结构之“栈”
• 第19章 简单3步，打造好看又好用的报表
• 12.宝钢预算管理实践
• 章节5
• 模块一、构建安全文化，全员参与安全生产
• 早晚会与透明化建设
• 区块链实例剖析-Hyperledger Fabric-联盟链翘楚

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

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  66%

• 金融

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• 餐饮

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  55%

• 教育

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  49%