适合深圳市素梓贸易有限公司的企业培训课程

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  战略是管理者第一工程：定策略

  • 在线课
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  过招修炼成“精”的同事们

  • 在线课
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  传授的艺术系列课

  • 在线课
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  积极协同

  • 在线课

• 用视觉助力职场
• 三项费用及成本控制
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
• 章节6 职业发展
• 与难沟通的人保持相处：方法与策略
• 4.解决问题的逻辑
• 主题二：食品安全管理
• SQL子查询
• 图形美化：不用模板，PPT也能千变万化
• 电商渠道 打造你的新零售矩阵
• PS初探——【入门】
• 项目管理基础
• 应收帐款管理中常见的法律问题
• ISO22000食品安全管理体系—领导作用
• 商标许可合同中不得不说的一些事儿
• 条件格式技巧合集
• 采购生产与交付后活动
• 5.第四步 激励发展体系（自营体的激励办法）
• 时间管理
• 一、工业4.0时代如何重塑企业增长

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%