适合上海品德电子科技有限公司的企业培训课程

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  机制方案：引爆团队战斗力，让钱越分越多

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  向上管理

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  顺电在云学堂是这样玩的

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  部门人效提升实战策略：如何实现“用管理增效益”？

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• 变革管理与变革领导力原版进阶
• 企业私域流量营销思维升级
• elasticsearch实现搜索微服务
• 第2章 深入开发思想与编程底层原理
• 全栈项目上线阿里云服务器系列操作+真机调试 【大餐，快速补全短板】
• 效益提升篇
• 会议管理-会议流程与角色
• 第28章 加油站：JavaScript中对象理解【JS进阶篇】
• 重新认识团队管理
• 5.全寿命周期成本之思维
• 战略管理成本管控方法运用
• 8.主要责任人、代理人销售业务和附有客户额外购买选
• 成本篇—CFO思维建立成本意识和利润观
• 时间管理
• 深入剖析Kafka Broker：Kafka消息高
• 中国企业赴菲律宾进行海外投资需要注意的关键点有哪些
• 多媒体运用：让你的PPT更生动
• 坚定自信
• 1.“十四五”规划看企业税收管理环境的变化
• 创建公司简介文稿

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%