适合深圳市宝达盈实业有限公司的企业培训课程

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  投融资项目评估分析

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  企业运营过程中的专利法律风险识别与防范

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  跟华为学管理——会议管理

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  玩转EXCEL数据透视表，小白变高手！

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• 会议管理-会议架构
• 效率提升，掌握Word快捷操作
• 第四章 刷新客户关系维护方向
• 1.财务转型中BP价值创造产生
• 第14章 电商APP产品设计
• 第三章：销售过程管控
• 第5章 基础算法之“排序类”
• 第15章 电商APP交互文档输出
• 口头表达
• 会议管理-会议问题剖析
• 激活团队经营基因
• 3.折扣促销与外包决策中的关键指标
• 电子邮件：一封得体邮件，打造你的职场第二名
• RPA财务机器人适用流程、应用场景和案例
• 演讲倒计时：第3天
• 学成“下山”
• 基础管理才智
• 数字化转化：赋能用户转化的四象掌法
• TPM的实施与推进（上）
• 区块链与全球科技巨头

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%