适合绍兴布点点网络科技有限公司的企业培训课程

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  新员工职场加油站-初识篇

  • 在线课
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  AI设计：没审美也能搞定商业设计

  • 在线课
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  渠道管理：销售渠道重建与重点客户管理

  • 在线课
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  督导决定品牌发展

  • 在线课

• 销售谈判
• 产品运营与增长黑客的底层逻辑
• 国际贸易标的物
• 第35章 大厂如何管理多人协作的研发项目
• 管理工作
• 模块七 团队人才培养
• 项目管理-项目组织
• 4.财务转型中BP组织设计规划
• 1. 财务报表基础与速读
• Word-07 段落排版，难倒90%菜鸟的难题
• 挖掘梯度下降和学习率调整
• 推进落地
• 知识萃取
• 第15章 产品经理求职指南
• 探询需求
• 增长篇
• 实操课程：公司股价演示文稿
• 章节9
• 如何建立符合生产许可证要求的体系2
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《倾听互动法》

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%