适合上海维企网络科技有限公司的企业培训课程

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  《民法典》总则编理解与适用

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  直播销售进化营——打造企业电商第二曲线

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  结构化表达

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  腿部三板斧：中基层管理者的“必修课”

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• 第6章 Python实现网络爬虫
• 选择正确的模型
• 【DeepSeek技术篇】DeepSeek私有化部署
• 序列
• 咨询服务：重组
• 先导篇
• 第一关：从0到1
• 职业态度
• S04 让图表动起来，全年报告做一张图就够了
• 金融科技助推中小企业供应链融资效率
• 升级认知
• 第五模块：拴心留才
• 第九章
• 全栈实现当当书城复杂的图书搜索
• 第7章 进阶实战：轻松搞定Hadoop分布式集群环境
• 发刊词
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（上）
• 第15章 二分查找法和二分搜索树
• “重度垂直+”：深耕细分市场，升级运营体系
• 4.解决问题的逻辑

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%