适合山东臻亿健康科技有限公司的企业培训课程

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  工伤劳动管理——特殊情况下的工伤保险责任（上）

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  党建篇：第一课，从战疫案例中学习党组织如何发挥政治引领作用

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  把握中国民族工作的方向——对中央第四次民族工作会议的解读

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  和秋叶一起学AIGC--秒懂AI办公

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• 直播平台三度关系推荐V2.0
• 管理方法
• 第四章 形状设计与图示篇
• 用户体验设计概念详细拆解
• W02 对齐都做不好，还怎么做文档排版？
• AI设计：没审美也能搞定商业设计
• 团队决策：团队方向稳定器
• 如何聚焦重点实现提效
• 心思“活”一点儿：掌握“听”与“说”的技巧
• 高手：事半功倍的制表小技巧
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《综合协作力》
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• 第26章 前端监控平台之大数据开发
• 坚定自信
• 反馈：员工持续改进
• 谈判技巧：完整的谈判案例研究
• 为什么要提倡预防医学
• 制定目标
• 5.预算编制
• 当当订单管理 订单链，订单列表待付款倒计时

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%