适合广州市恒毅之声音响设备有限公司的企业培训课程

• 

  交通强国建设与智能交通发展趋势

  • 在线课
• 

  赢在中高层　练5e带团队

  • 在线课
• 

  六维领导力

  • 在线课
• 

  《赢升：可复制的高效经营力》

  • 在线课

• S04 数据统计出错找原因
• 第43章 案例37：前后台交互AJAX 【后台交互】
• 4.案例分析股权转让和增资扩股的实践运用
• 劳动人事争议制度的发展历程及目标
• 销售谈判
• 人员培养
• MS012
• 推进落地
• 第1章 需求分析和架构设计：做什么，如何做？
• 行政人事管理-表格页面设置与打印输出技巧
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• 快速上手开发第一个Flink应用程序
• 股权激励
• 发刊词:学习区块链技术，打好数字化“地基”
• 出击期Approach
• 职业倦怠是一种病
• 2.合并日及日后合并财务报表编制实务
• 第三模块：培育发展
• 第二章：战略
• 第26章 前端监控平台之大数据开发

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%