适合世奕鸿飞（厦门）餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  加强行为规范，提升队伍作风——《事业单位工作人员处分暂行规定》解读

  • 在线课
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  《民法典》总则编理解与适用

  • 在线课
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  关键改进如何实现企业高质量发展

  • 在线课
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  职场人的精力管理

  • 在线课

• 中国企业赴菲律宾进行海外投资需要注意的关键点有哪些
• 敏捷学习力
• 模块二 医院三级客户网络的建立与维护
• 模块八：有效沟通
• 发刊词|二十招打造高效会议，让会议战场从容
• 第23章 案例21：简易文字查询修改器【字符串方法集】【JavaScript篇】
• 第8章 零基础：急速入门数据仓库工具Hive
• 2.北交所定位、上市条件、上市流程
• 资本市场：股票资本市场
• 战斗民族开源神器ClickHouse：揭开CH的神
• 数字时代职场的变化和数字人才
• 施工企业的物资管理
• 发刊词
• 房地产企业如何发行非公开定向债务融资工具
• 模块八 向上管理（支持上级）
• ISO20000 第1-4章介绍
• ISO22000食品安全管理体系—如何策划
• 第12章 数据结构基础：动态数组，栈和队列
• 投资并购重组
• 模块四 标杆企业实践案例-案例四：数字使能智享未来——持续打造具有影响力的企业大学

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%