适合成都拓荒者年代房地产营销策划有限公司的企业培训课程

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  自我激励与影响他人：方法与策略

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  专业采购力提升：强化需求管理，避免采购入坑

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  流动就业人员基本医疗保险关系转移接续业务经办规程

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  新零售思维构建：（三）线下传统零售的突破

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• 揭开中国环境标志的“神秘面纱”
• 一定 定主题
• 发刊词
• 数据透视表轻松入门
• 架构商品详情模块
• 民企如何实现国资反向混改
• 1.销售业务循环中的内控管理与关键流程
• 服务注册/发现、配置中心、负载均衡
• 内审、管理评审与纠正措施
• 企业全栈新媒体微博生态运营
• 海尔智家H股上市是如何成为三地上市第一股的
• 接触客户决策人
• 1.稳外贸出口退税常见政策要点及问题分析
• 解决方案销售核心
• 跳出定式
• ISO22000食品安全管理体系—领导作用
• ClickHouse核心DDL&DML：库&表&视
• 第5章 HTML--构建网页结构的骨架
• PPT-07 年会PPT，这样吸引眼球
• 6.信息化下的内控与风险管理整合

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%