适合北京新龙天宇科技有限公司的企业培训课程

• 

  公文写作实战精讲

  • 在线课
• 

  现金流分析与营运资本管理

  • 在线课
• 

  生产安全事故应急管理与预案编制

  • 在线课
• 

  提升职场工作效率的五大管理工具——四象限法则

  • 在线课

• 数据仓库Hive从入门到小牛
• grpc和protobuf进阶
• 团队管理
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《敏捷学习力》
• 全栈实现当当书城搜索系列功能
• 模块二：设计篇
• E10 表格输出：行政办公必备的技能
• 激活下属：员工爱上工作的秘密
• grpc服务封装更方便的rpc服务
• 客户管理
• 市场营销：营销组合之价格决策
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享3
• Php框架TP5，Lavaral Yii2.0 环境配置
• 第五板块：产品规划与市场管理MM
• 企业管理：人员配置（雇佣前活动）
• 低成本获客引流
• 系统监控核心
• 高质量的沟通者
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 纵向股权结构和横向股权机构

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%