适合海知(东莞)科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
- 单品突破:产品如何实现重度垂直
- 章节2 招聘管理篇
- 分析篇
- 知乎运营规则
- 发刊词
- 标准介绍-理解工时、薪酬
- 第4章 脚手架命令注册和执行过程开发
- 医患新私域构建及流量转化
- 章节5 AI公文写作:写材料用AI,晋升职场“笔杆
- 工作无好坏,关键是需要
- 第32章 脚手架组件发布功能开发
- 提升谈判艺术:理财营销心理与谈判技巧
- 挖掘梯度下降和学习率调整
- 行政人事管理-函数在培训和考核方面的运用
- 如何选择合适的施工分包商?
- 第30章 案例26:面向对象版拖拽封装案例【面向对象模块化封装】【JS进阶篇】
- 发刊词
- 介绍Python时间序列
- 预算篇—CFO思维让预算不再难
适合海知(东莞)科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
刘兆堂擅长领域:餐饮行业
从业背景:睿变品牌再造创始人
推荐名师
周逸飞擅长领域:高层管理者,中层管理者,领导力发展
从业背景:云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会(WIAL)授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证
适合海知(东莞)科技有限公司的企业培训系统
more >- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 学员社区管理
可为社区首页(PC端&手机端)进行个性化装修,支持二维码分享;用于社区管理基础的设置,保证社区日常的管理和运作
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
企业培训行业案例
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400+
63%
高科技/互联网
200+
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