适合上海哲芮网络科技有限公司的企业培训课程

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  宴会礼仪之桌席摆放礼仪

  • 在线课
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  解读社会保险欺诈案件管理方法

  • 在线课
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  中国诚信思想的发展与诚信体系建设

  • 在线课
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  透过结构看项目管理

  • 在线课

• 商业战略：波特的五力模型
• 初识Flink 第1章
• 领导作用
• 5.业绩增长评价中与的权益净利率（ROE）背后关键
• 14.内部控制审计结果评价及报告
• 结语：优秀管理者十项修炼
• 工作环境引起严重过敏怎么办
• 高级Python工具
• 章节3 高级招聘
• 情绪管理
• 架构商品详情模块
• 2.合并日及日后合并财务报表编制实务
• 区块链与金融机构
• 章节4：数据可视化呈现
• 模块三、根因探究
• 数字管理模式的创新支撑、新流程、新机制
• 章节1
• 绩效管理保障体系
• 终极说服：技巧与工具
• 7.股权激励与股权代持的法律风险防范和实务

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%