适合上海裕虹信息科技有限公司的企业培训课程

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  精益管理系统规划：让精益成为我们日常工作中的职责

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  职场人际攻略，跟精英玩转职场四维关系

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  Python应用技术：时间序列分析

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  PPT渐变设计详解

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• 会议管理-会议架构
• W06 学会这些套路，大型文档统统拿下
• 章节1 基础招聘能力提升篇
• 第五章 图表与表格设计篇
• 1.0 六西格玛概论
• 模块二：精力金字塔之体能与情绪
• 服务现场
• 标准介绍-理解管理系统2
• 1.销售业务循环中的内控管理与关键流程
• 电动汽车结构原理与故障诊断课程方案解析
• 故事与语言
• 经典Kafka CP整合使用：Kafka整合外部系
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《系统思考力》
• 时间管理
• 环境标志产品认证流程解析
• 第14章 后端技术选型以及基础知识巩固
• 尿酸高会带来哪些后果
• 章节1 人才管理
• 人事及薪金循环中的成本控制
• 第11章 课程总结（再不舍得大家，也到了说再见的时候了）

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%