适合北京杰峰秀雪餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  职场精英计划　|　1.学习力+执行力，搞定难题

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  财务报表分析实务

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  金融法律实务

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  项目管理实战：从方法到应用

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• 01、观全局-推演企业发展，设计战略布局
• 体系搭建篇
• 2.库存降本管理与供应链
• 章节1 基础招聘能力提升篇
• 企业为何要建立环境管理体系
• 合理定位目标 人生需要取舍
• 先从“中年危机”开始谈起
• 达成卓越
• 日期时间函数的运用（下）
• 第3章 从0开始学SQL
• 关键思维力
• S02 七个妙招，让你的图表打破常规
• 发刊词
• 环境标志审核要点（生产检验篇）
• 第七周：幸福的曲线
• 运用正确逻辑，解决管理疑难
• 发刊词
• 章节3
• 第5章 订单执行与安全监控（司乘同显、驾车导航、同声传译、刷单警告）
• 商标“一女二嫁”，我们该如何应对

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%