适合浙江昇茂农业有限公司的企业培训课程

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  职场门诊“处方”大揭秘

  • 在线课
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  透过结构看复盘管理

  • 在线课
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  焊接切割事故预防

  • 在线课
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  质量管理-防呆法（POKA-YOKE）

  • 在线课

• 4.精选层上市企业实操经验分享与机会选择
• 第三章 图片与图文排版篇
• 企业管理：人员配置（雇佣后活动）
• 第11章 入门到进阶：如何快速学会Hive调优
• PPT文件管理
• 项目管理-项目目标
• 分析要因
• 发刊词
• 工欲善其事必先利其器：Kafka部署及监控
• 抓基础
• 客户关系管理
• 现金流量表
• 5.新政府会计双分录核算举例-负债类
• 新能源汽车充电系统结构原理与检修
• Android 导航架构探秘
• 组织环境
• 资本资产定价模型
• 3.保荐、药品实验、定制软件开发服务应用案例解读
• 市场营销：一个动态的概念
• 税务篇—CFO思维多视角筹划税

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%