适合北京国辰互联科技发展有限公司的企业培训课程

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  面向未来的互联网经济

  • 在线课
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  数据是管理者的第一工程

  • 在线课
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  投诉是宝系列课

  • 在线课
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  IPO前期规范财务衔接

  • 在线课

• 尿酸高会带来哪些后果
• 规律发现-数字化转型的七步标准化流程
• 销售谈判
• 第10章 入门到进阶：如何快速掌握Hive核心函数
• 项目规划：时间表
• 图片美化：图片的花式玩法，让PPT颜值快速提升
• 基础管理才智
• 环境标志产品认证企业基本要求
• 零基础学PPT图形设计
• 改善人际关系压力与让他人建立信任能力
• 4.预算编制启动与方法
• 团队管理
• 经营篇—CFO思维打造管理者经营能力
• 车身结构振动控制
• 客户关系管理
• 第10章 建立电商会员体系
• 能力提升之“术”
• 数字化领导力的衡量和提升
• 第五章 附则
• PPT-06 提案演示，图示化你的文字

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%