适合广州市番祈餐饮有限公司的企业培训课程

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  财务报表分析实务

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  高效提升质量意识和有效落地--质量管理专业课程

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  塑造新零售连锁店长

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  业财融合经营决策分析

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• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（上）
• 第13章 工程化脚手架设计+脚手架快速入门和实战
• 5.财务模型之五：绩效三棱柱模型
• 主题三：HACCP
• 第23章 脚手架功能升级-上手大厂开发模式
• 第22章 进阶实战：基于Akka编程模型实战通信项目
• 第14章 电商APP产品设计
• 推行SA8000对企（事）业单位的好处是什么
• 销售基本策略
• 玩转Kotlin x Java 设计模式
• 房地产企业如何发行非公开定向债务融资工具
• 第 1 章：有效是可以学会的
• 第22章 操作系统入门篇
• 选择正确的模型
• 做对事--取得关键人的支持和信任
• 发刊词
• 第15章 工程化脚手架启动流程实战
• ISO13485主要变化
• 全栈实现当当书城复杂的图书搜索
• 销售心理学

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%