适合广西天汇光电有限公司的企业培训课程

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  六步人效提升系统：以组织精益实现人均利润提升

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  企业学习的变革,从个人学习转向组织学习

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  健康办公——关注颈肩、亚健康

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  菜鸟混职场—20招助你成为职场达人

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• 第32章 案例28：仿唯品会官网首页制作【布局篇】【PC端综合实战】
• 5.内部存货交易与内部债权债务的抵消处理
• 计划流程法
• WebServer安装和配置讲解
• 行政人事管理-工作表的格式化技巧
• 1.全面预算管理六字真经
• 第二周：认知的升级
• TensorFlow2.0概览
• 系统思考力
• 销售谈判
• 展厅管理
• 3.收入准则下收入确认的选择性处理与案例分析
• 1.合同订立的原则及法律风险防范
• 不轻易传人的Word效率秘籍
• 发刊词
• 第一章 国际化经营战略—战略概述
• DataSet API编程
• 第12章 通用上传组件开发以及使用
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《关键思维力》
• 第22章 大型项目的编译，部署以及性能优化

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%