适合深圳市慧芯雅微电子科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 要素设计篇
- 4.2022年IPO审核问询总结
- 模块一:确定篇
- 口头表达技巧
- 第16章 撰写数据报告、面试指导
- 1.认识沟通的基本概念与双赢沟通的基础
- 七、设计思维流程--制作原型与测试
- 管理团队
- 服务流程
- MS003
- 画龙点睛——【文字】
- 第7章 案例4:仿B站导航条案例【布局】【CSS篇】
- 第五章 仲裁监督
- AI图像处理:秒变图像修复大师,还原完美图像
- 员工能力和意识的培养
- 笔记视觉化
- 快速减压有妙招
- 展厅管理
- 第7章 订单支付与分账(规则引擎自动计算分配比例,执行实时分账)
- 环境标志产品认证企业基本要求
适合深圳市慧芯雅微电子科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
夏冰擅长领域:知识管理
从业背景:在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师
推荐名师
周建华擅长领域:生产制造行业
从业背景:硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师
适合深圳市慧芯雅微电子科技有限公司的企业培训系统
more >- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 会议录播软件
及时发起,预约模式,会中也可一键邀请电脑、手机、Pad,随时随地,无缝沟通
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
企业培训行业案例
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