适合西安鲲鸿信息科技有限公司的企业培训课程

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  IPD产品研发成功之道

  • 在线课
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  医械4.0时代，关键客户制胜管理

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  质量管理体系标准解答

  • 在线课
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  构建饱和攻击营销体系

  • 在线课

• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 区块链与全球科技巨头
• 4.0 分析 Analyze
• 市场营销：定价决策
• 复盘结构化
• 第10章 大型前端项目：Vue2升级Vue3框架
• 模块二：精力金字塔之体能与情绪
• 第22章 玩转图表，让你的信息呈现更加直观
• 比特币的起源
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《沟通有情商》
• 第11章 DOM--HTML 一棵树的表达
• 5.新政府会计双分录核算举例-负债类
• 发刊词
• 特斯拉的营销
• SQL与Tableau结合——入门
• 成为高手必须要了解的域和宏
• 全栈实现 JWT 从入门到当当书城深入实战应用+JWT 系列难题解决
• 第五章 附则
• 第6章 Python实现网络爬虫
• 第28章 计算机组成原理计算篇+实践

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%