适合山东瑞途生物技术有限公司的企业培训课程

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  “互联网+”的动力

  • 在线课
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  敢问路在何方？——区块链的未来展望

  • 在线课
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  管理者第一工程学习专题

  • 在线课
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  字少意多，ppt文字可视化三步曲

  • 在线课

• 新技术及未来趋势+国际网络安全法规与合规
• 先锋领导力建议——初级篇
• 1.企业劳动合同的法律风险及安排
• 第六章 邮件合并与制作证书技巧
• 圈层融合：因人而异差异化社交方法
• 创意合成——【蒙版】
• 第二关：融入团队
• 应收账款催收常用方法及技巧
• 抓基础
• 训练管理系统
• 原型生产现场保护
• 绩效结果在组织层面的应用
• 章节4
• 发刊词
• 第15章 使用AB实验迭代功能
• Excel-04 登记信息，大量输入数据怎么偷懒？
• 领导作用
• 第四板块：产品立项与需求管理
• 项目规划：变更过程
• 第30章 脚手架发布模块云构建系统开发

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%