适合山东鼎德生物科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 申请专利前做过这些事，你的专利就是个纸老虎
- TISAX管理体系标准背景
- 第5章 文档排版之魂——样式
- 情绪管理
- 顶层设计篇
- 第21章 版本迭代与数据监控
- 聚宝盆式的领导者
- 个人效能
- 数据透视表之项目组合
- 掌握区块链商业的主要特征
- 模块七 团队人才培养
- 增长篇
- 模块一：确定篇
- 基础管理才智
- 通用UI组件开发与基础框架设计
- 主流架构实战搜索模块
- 创建演示文稿的技巧
- 发刊词
- 1.采购销售合同的概念及订立中的法律风险
- 结束语
适合山东鼎德生物科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
邱伟
擅长领域：经验萃取
从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者
推荐名师
周建华
擅长领域：生产制造行业
从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师
适合山东鼎德生物科技有限公司的企业培训系统
more >- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- 培训社区运营
满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库
- 培训学习社区
融合线上线下活动，场景贯通运营流畅
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
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教育
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49%
