适合深圳市安泰高通信技术有限公司的企业培训课程

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  如何把钱分的有价值：全薪时代弹性薪酬体系构建

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  中小工业企业经营&营销难题破解

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  MyStory——新晋管理者上任的100天故事

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  交通强国建设与智能交通发展趋势

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• 中企赴意大利投融资需要了解哪些法律(下)
• 口头表达技巧
• 更加灵活地进行报表打印
• 第23 【加餐】Web 全栈开发高频面试题
• 了解自我和他人
• 终极时间管理：最佳时间管理课程
• 神经网络概览
• 述职报告：调薪加多少，全看述职报告写得好不好
• 模块四：组织工作
• 实现高质量大厂的真全栈图书购物功能【上】+ 企业级复杂场景通用缓存工具
• 四、大客户销售的应对策略
• 发刊词
• 贝叶斯推理
• 轮胎振动
• 典型应用场景案例
• 模块四 知人善用，学会用人
• 第二章 仲裁委员会及其办事机构
• 下载“员工“数据库
• 3.稳外贸出口退税特殊业务政策要点及风险分析
• 原理篇：做一个复杂世界的明白人

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%