适合湖南竹韵科技有限公司的企业培训课程

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  玩转私域营销，精准寻找企业增量

  • 在线课
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  安全生产管理措施

  • 在线课
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  全栈新媒体-企业新媒体文案进阶课

  • 在线课
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  公务礼仪之使用名片

  • 在线课

• 基础篇：提升思考水平的底层能力
• 行政人事管理-函数在人员招聘管理中的应用技巧
• 任务计划
• 成本利润一手抓
• 第21章 案例19：模拟短信发送案例【JS事件操作】【JavaScript篇】
• 模块一：精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 2.各公司类型的区别和应用
• 第9章 前沿技术拓展: Spark/Flink/Beam
• 销售谈判
• 4.认识利润表与利润表分析
• JMeter性能测试项目实战
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《倾听互动法》
• 第三部分｜实操：经典行动学习课题详解
• 案例开发
• 会计师审计重点
• 全文检索引擎Elasticsearch
• 了解自我和他人
• 优质服务背后的协作密码
• 信用评价分析和综合运用
• TensorFlow2.0概览

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%