适合深圳市风雅行企业形象设计有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第3章 从0开始学SQL
- 新用户
- 十、打造数字化竞争力的ABCD模型
- 标准介绍-理解管理系统2
- 模块一、构建安全文化,全员参与安全生产
- 针对企业破产,债务人应当如何申请
- 第四模块:知人善任
- 市场营销:做出决策
- 第8章 仓储系统解析
- 资本市场:债务资本市场
- 投资银行服务的崛起
- 第4部分 职场新人的沟通之道 -- 要给自己留退路
- 测量资源、知识与能力管理
- 2.稳外贸出口退税管理新政要点及风险分析
- 模块五:重点渠道的管理与控制
- Hadoop之HDFS的使用
- 战略规划地图
- Python函数
- 应收帐款管理中常见的法律问题
- 如何管控施工分包商的履约过程?
适合深圳市风雅行企业形象设计有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周建华擅长领域:生产制造行业
从业背景:硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师
推荐名师
周锦弘擅长领域:内训师培养
从业背景:TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师
适合深圳市风雅行企业形象设计有限公司的企业培训系统
more >- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 会议录播软件
及时发起,预约模式,会中也可一键邀请电脑、手机、Pad,随时随地,无缝沟通
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
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零售
130+
66%
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