适合广州珠光物业管理有限公司香河分公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 时间管理
- 第17章 案例13、14：广告弹窗效果【DOM基础操作】【JavaScript篇】
- 3.公司章程运用实务
- 第八章
- 1.企业为什么需要内部审计？
- 认知提升阶段：数智商业-数字化转型
- ASAM OpenX系列标准体系介绍
- 课程总结
- 第二部分： 如何维护职场人脉
- 发刊词
- 难点突破篇
- 第16章 产品经理的职业发展之路
- 第23章 案例21：简易文字查询修改器【字符串方法集】【JavaScript篇】
- 【第11章】表格数据的计算与函数公式
- 如何向老板介绍信息安全体系
- Flume从0到高手一站式养成记
- E10 表格输出：行政办公必备的技能
- 第 5 章 要事优先
- 燃料电池发动机测试评价技术
- ISO22000食品安全管理体系—组织环境
适合广州珠光物业管理有限公司香河分公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
徐凌云
擅长领域：战略解码与执行
从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师
推荐名师
李宪磊
擅长领域：职场技能
从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
适合广州珠光物业管理有限公司香河分公司的企业培训系统
more >- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 培训测评报告
科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。
- 培训社区运营
满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- 在线考试管理
支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 教学录播系统
互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
