适合广州小明数码快印有限公司的企业培训课程

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  十种途径解决群众人社诉求

  • 在线课
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  实战销售手册：冠军经验萃取，复制销售人才

  • 在线课
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  结构化学习力提升专题

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  柔性管理

  • 在线课

• 色彩之美——【调色】
• 项目管理基础
• 主题三：食品安全管理
• 关键绩效指标法（KPI）
• 项目阶段
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《沟通有情商》
• 说对话--找到客户痛点 引导客户需求
• 映像、发光和柔化效果
• 环境管理体系如何帮助企业降低风险及申请认证的条件
• 工欲善其事必先利其器：Flink部署及作业运行
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• 《民法典》出台对金融行业的其他潜在影响
• 第8章 BootStrap--网页快速布局框架
• SQL理论
• 古希腊的哲学
• 引流篇
• 多媒体运用：让你的PPT更生动
• 章节1 高级招聘技能篇
• 2.2022被否案例解析
• 基本财务函数的运用技巧

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

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  55%

• 教育

  50+

  49%