适合恩平市金峰房地产开发有限公司的企业培训课程

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  Excel2019动态Dashboard仪表盘看板设计教程（中级）

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  《事业单位工作人员奖励规定》解读

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  可能被您忽略了的与质量管理五大工具有关的8个要点

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  中华人民共和国统计法实施条例解读

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• 第16章 表格数据高效录入的秘诀
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 序列
• 4.从《政处罚法》修订看业务流程中构建证据链的维权
• “四象限工作法”：别让瞎忙害了你
• 中小型生产企业成本计算方法 上
• 发刊词
• 社群工具篇
• 发刊词
• 门店精细化运营与转化技巧
• 第二章 构建立体化客户关系
• 第1部分：职场沟通的铁律 --- 先做人，再沟通！
• 章节10
• 六能成师
• 情绪管理
• 第四部分： 让人脉促进职场业务提升
• 第一章 刷新与老板关系认知
• 服务流程
• 第13章 综合案例10：企业首页实战项目【PC端网页布局】
• 五：为关键位置选择人才

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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  57%

• 建筑房地产

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• 零售

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