适合深圳市帝义投网络科技有限公司的企业培训课程

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  商品体验升级的四大关键：（一）商品体验设计关键

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  向阿里巴巴学绩效管理

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  数字化转型50问

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  销售随身学

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• 第三章 精力管理——时间管理的最高级时态
• 实战：亿级电商订单系统-海量数据架构设计
• 绩效计划与目标设定
• 用“财务数据分析”辨别投资风险
• 第2章 搭建数据库集群和中间件，了解微服务体系（万丈高楼平地起）
• 第16章 门店小程序产品设计
• 第三关
• 1.吊销营业执照的法律风险
• 二、管理的更新
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 第五章 国际化经营行动—关键任务
• 三、建规则：创新五律三戒三条
• 发刊词
• “客”篇——服务营销落地系统
• 1.内部控制缺陷分析与案例引析
• 第28章 计算机组成原理计算篇+实践
• 用户数字化体验管理与用户洞察
• 产品和服务的要求
• 公司销售部门需要准备哪些资料
• 员工能力和意识的培养

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%