适合行唐绘写科技有限公司的企业培训课程

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  数字化营销七大模块-（5）数据驱动下的社交媒体

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  企业转型成功凭什么是你

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  公务礼仪之应对媒体

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  李黎：绩效教练\团队业绩增长,最优模式与实操工具

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• 3.财务模型之三：企业发展的三阶段模型
• 财务函数技巧合集（一）
• 实战：亿级电商系统-高性能之异步架构设计
• 采购和付款循环中的成本控制
• 数据排序
• 商业战略：三种竞争战略
• 改善人际关系压力与让他人建立信任能力
• 第10章 垂直领域产品设计思路之电商类产品
• 商业战略：波特的五力模型
• 企业管理：人员配置（雇佣后活动）
• 8.预算控制之资金控制、成本控制与销售费用控制
• 个人效能
• 第15章 案例11：如何让自己的百度百科点击量突破5w？【JS操作浏览器窗口】
• 架构设计篇
• 呼叫应答
• 第17章 线段树/Trie/并查集/AVL和红黑树
• ChatGPT基础认知
• 《民法典》出台对金融行业的直接影响
• 职业价值观也是需要排序和取舍的
• 3.财务分析报告的纵向结构与横向结构

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

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  66%

• 金融

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• 餐饮

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• 教育

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