适合武汉中启云科科技有限公司的企业培训课程

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  训练营-《影响力+》-2024版
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  塑造新零售连锁店长-直播回放

  • 在线课
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  解码德国制造强盛的100个细节

  • 在线课
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  “互联网+”金融

  • 在线课

• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之一
• 销售规划
• 企业全栈新媒体微信生态运营
• 激活下属：员工爱上工作的秘密
• P05 善用多媒体，你的团建相册就是比别人精彩
• 流行的数据科学技术
• 专栏及盐值的作用
• 第二章-系统化助力组织变革
• 第37章 案例31：自定义视频播放器【HTML5进阶】
• 发刊词
• PPT自定义图形
• 支持
• 时间管理
• 智能网联汽车激光雷达装配与调试
• 四、大客户销售的应对策略
• 口头表达技巧
• 企业管理：基本介绍
• 第五章 海外经营跨文化管理—跨文化融合
• 驾驶员状态识别模块开发实战
• 3.51条讲解财务部分

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%