适合黄平湘回家湘菜馆的企业培训课程

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  冲突管理

  • 在线课
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  新零售模式中的数据技术：（二）大数据分析

  • 在线课
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  出海如何选对国家市场?

  • 在线课
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  新经理管理系列

  • 在线课

• 共创措施
• 课程内容与讲师介绍
• 【第2章】文本录入与格式设置
• PPT-10 高手必会的效率神器
• 房地产企业如何发行非公开定向债务融资工具
• 3.企业财务内部控制
• 思维篇
• 情绪管理
• 笔记视觉化
• 情绪管理
• 角色转化
• 变革管理
• 第八章
• 4.从《政处罚法》修订看业务流程中构建证据链的维权
• 结语：优秀管理者十项修炼
• 了解自我和他人
• 智能座舱开发数据采集工具介绍
• 【管理创新】制造业重新理解数字化转型
• 第二章
• 章节4

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%