适合上海富怡置业有限公司的企业培训课程

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  健康中国行动之一：健康知识普及行动

  • 在线课
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  财务绩效评估设置与管理

  • 在线课
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  专业售前工程师实战宝典——从入门到精通

  • 在线课
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  经营风险导向数字内控管理实践

  • 在线课

• 能力提升之“法”
• 规律发现-数字化转型的七步标准化流程
• 赢得信任
• 营销：为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
• 项目管理-项目管理概念
• 第 7 章：有效的决策
• 2.成本管控中的关键指标
• TensorFlow2.0概览
• 二、管理的更新
• 3.职业能力：个人与团队成长要素
• 第一模块：经理人核心修炼
• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• 需求挖掘篇
• 口头表达
• 销售谈判
• 如何选择和考虑企业的法律形式
• 章节5：效率管“理”
• 【微信小商店操作篇】
• 如何建立符合生产许可证要求的体系2
• 跨部门沟通的现状认知与问题把脉

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%