适合天水乐巢时尚餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  新员工自适应学习图鉴

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  Photoshop零基础极速操作入门（初级）

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  新员工职场加油站-初识篇

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  爱美就要“妆”出来

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• Go基础知识入门
• 解释保健品的种类及如何避免入坑
• 公司领导需要做哪些配合
• 专业：数据图表入门到进阶
• 学好大数据先攻克Linux
• 【第12章】让数据可视化的条件格式
• 营销与销售循环中的成本控制
• 模块六：规划行动
• 物流运输
• 7.关键业务流程内审实务
• 【DeepSeek数据分析篇】AI智能数据处理和分析
• 项目管理基础
• 1.财务报表舞弊的“魔”与舞弊审计的“道”
• 金融工具确任与计量准则应用指引
• 企业建立HACCP计划的前提条件之二
• Spark3.x扩展内容
• 销售业务管理解码-发刊词
• 发刊词
• 【加餐课| 十大爆款案例篇】
• 第一章：组建能打胜仗的团队

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%