适合北京小鱼在家科技有限公司的企业培训课程

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  HR财务思维：人力成本预算分析与全面管控18招

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  结构化学习力提升专题

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  脊梁正，不生病之颈椎胸椎病的误区

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  流动人员人事档案管理服务的简化优化办法

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• Spark Streaming整合Flume
• 第5章 入门到进阶：玩转资源管理系统YARN
• 技术状态管理、质量计划、产品评审
• 章节2：work篇
• 第34章 案例29：炫酷时钟案例前端HTML5 + CSS3【进阶】
• grpc服务封装更方便的rpc服务
• 坚定自信
• S07 均值最值排名和百分比，随心所欲快速统计
• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
• 口头表达技巧
• 第三章 订单运作过程的客户关系实践
• W02 对齐都做不好，还怎么做文档排版？
• 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
• 坚定自信
• 团队管理
• 情绪管理
• 团队管理
• 主题三：食品安全管理
• 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
• 正确地销售策略

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%