适合杭州杜勒科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- Flink高级进阶之路
- 质量管理八大原则
- 笔记视觉化
- 编程模型及核心概念
- 第一章 总则
- 物业行业如何推行IOS14000
- 三、项目计划过程
- 第18章 Redis 数据库深入应用
- 4.将交易价格分摊至各单项履约义务
- 数据库服务
- 服务现场
- MS005
- 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《综合协作力》
- 标准介绍-理解童工与强迫劳动
- 实操课程:公司股价演示文稿
- 体系实施及平台建设案例
- 五、设计思维流程--定义问题
- 第13章 业务组件库打包、发布,添加 CI/CD
- 拟上市公司的十大不规范问题
- 采购四级降本:流程降本
适合杭州杜勒科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
陈思杰擅长领域:基层管理者,领导力发展
从业背景:云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师
推荐名师
陈旎擅长领域:领导力发展
从业背景:云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师
适合杭州杜勒科技有限公司的企业培训系统
more >- 创建企业直播
创建和管理直播,提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率;
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
企业培训行业案例
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