适合南京数丰智能科技有限公司的企业培训课程

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  18天搞懂目标管理

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  企业IPO上市精讲

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  工伤劳动管理——工伤职工劳动关系的解除和终止

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  动画说法商，助力开拓高净值客户

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• 施工企业项目质量管理
• 一起揭开Kafka神秘面纱：Kafka架构&核心术语
• 模块四：项目执行与监控过程
• 社交跃层：重塑个人品牌表达法
• 固定资产与存货税会差异协调管理
• ClickHouse元数据中心：元数据管理
• 销售心理学
• 2.印花税“纳税人身份”确认实务解析
• 未经许可使用他人商标，应当注意的合理边界
• 中风时，时间是第一位的
• 反馈：员工持续改进
• 章节7：有效激励
• 创建公司简介文稿
• 质量管理检查、分析、评价和改进
• 第二章：销售业务规划
• 基础管理才智
• 职业素养篇
• 售后接待
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• 投资银行服务的崛起

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%