适合北京元泰鸿业科技有限公司的企业培训课程

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  李汉柱：企业安全降税黄金法则

  • 在线课
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  透过结构看复盘管理

  • 在线课
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  《劳动人事争议仲裁办案规则》释义

  • 在线课
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  AI绘制学习地图与经验萃取

  • 在线课

• 快速便捷接入各种数据：Flink Data Source API编程
• S04 图表型PPT应该这样做！
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 第7章 课程总结
• 项目管理-项目流程
• 第8章 零基础：急速入门数据仓库工具Hive
• 第4章 Python Web 接口独立开发与调试
• 第一章 制定客户关系策略
• 绩效计划与目标设定
• 项目管理基础
• 第五章 商业环境适应与优化
• 理念篇
• 坚定自信
• 7.关键业务流程内审实务
• 6.财务模型之六：服务经营的最优化模型
• 利润与资金分析
• 1.北交所IPO上市实务与意义
• 促动营销成功：银行新媒体营销与运营
• 销售谈判
• 模块二 医院三级客户网络的建立与维护

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%