适合成都嘉鑫晟光电科技有限公司的企业培训课程

• 

  如何抓住TikTok的流量风口?

  • 在线课
• 

  IPO前期规范财务衔接

  • 在线课
• 

  工作态度是成功的基石

  • 在线课
• 

  出海国际货物运输

  • 在线课

• 数字化管理能力——《打造组织生态化协同》
• 心态“好”一点儿：工作中永远不能说的五句话
• 第13章 预售销售额、调整运营策略
• 争议的解决
• 第一章 刷新与老板关系认知
• 5.财务模型之五：绩效三棱柱模型
• 铸就服务人员超高忠诚度的秘籍
• 裂变篇
• 合同形式的选择和效力
• 比特币的起源
• 自回归条件异方差模型（ARCH）
• 常用操作——【基础】
• 章节5
• 项目管理-项目管理概念
• 沟通有情商
• 顾客体验系统
• 时间管理
• 《民法典》出台对金融行业的其他潜在影响
• 章节1：膳食指南及营养配餐
• 第18章 案例15：用户名密码的登陆框案例【JS流程控制】【JavaScript篇】

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%