适合广东金姬科技有限公司的企业培训课程

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  浅谈的营运助推集团化组织创新经营

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  跟华为学管理

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  疫情之下，企业培训补贴政策解读—大师小课

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  如何突破企业成长之痛　从组织盘点到人才盘点

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• 复盘
• 区块链实例剖析-Hyperledger Fabric-联盟链翘楚
• 压力处理法
• 出击期Approach
• 发刊词
• 五、实践指导
• 第三章：销售过程管控
• 发刊词
• 六、方案评估与改善
• 行政人事管理-巧用Excel的数据分析与管理功能
• 库存篇
• 基础篇
• 营销技巧篇——活客
• 90后领导心法
• 思路结构先行，效率高、效果好
• 会议成果管理
• 税务筹划
• 盘存管理系统
• 四、选择绩效干预措施
• 大客户策略开发与数据化精准维护

• 推荐名师

  
  陈南宏

  擅长领域：销售管理

  从业背景：IBM特约咨询讲师 原中国acer宏电脑公司内部兼职讲师

• 推荐名师

  
  骆桓旭

  擅长领域：通用管理

  从业背景：爱引导研修会理事 英国国际培训师在华协会理事 PCT教练式培训首批认证讲师 GRAPE认证引导师 著名沟通培训机构Persona认证讲师 首批Sandler电话销售技巧认证华人讲师 销售罗盘认证讲师 心理催眠师

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%