适合杭州星恋网络科技有限公司的企业培训课程

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  职场制胜“妙招”大解密之五步教你克服入职不适症

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  18天搞定团队管理

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  可实践的爆品攻略——跟小米学从研到销的爆品打造

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  认定工伤的情形3——受到意外伤害

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• 妙用表格区域
• 组织设计与组织发展概述
• 五、项目收尾过程
• 同股不同权企业如何登陆上交所科创板
• Excel-04 登记信息，大量输入数据怎么偷懒？
• 攻战计
• 收官篇：铸就未来，知行合一
• 数据科学领域的不同准则
• 6.IPO过程中企业税收优惠合规与应对策略
• 第2章 脚手架架构设计和框架搭建
• 供应链管理到底长啥样？
• 章节3：数据建模分析
• 5.专业能力2：保驾企业经营安全
• 第1课：AI助理：未来工作新模式AI人机协同
• 模块一：发现问题
• 股权融资的本质、类型、过程都是什么？
• 2.合并财务报表合并范围与编制程序
• 假设检验
• 了解自我和他人
• 典型应用场景案例

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 制造业

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  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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• 零售

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• 金融

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• 餐饮

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• 教育

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