适合广州方亚科技信息咨询有限公司的企业培训课程

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  “互联网+”物流

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  Excel入门之数据录入

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  THE MAKERS在线经营沙盘--AI对战版（视频课）

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  非常时期决胜蓝图——全面解读“六稳”“六保”政策

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• 章节5
• 自我认知的力量
• 述职报告：调薪加多少，全看述职报告写得好不好
• 后端-DAU超千万的移动端接口设计实现
• 打造超级组织的四大路径?
• 1.撰写财务分析报告的准备工作
• 数字化转化：赋能用户转化的四象掌法
• 快速上手NoSQL数据库HBase
• SQL与Tableau结合——任务四
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（上）
• Spark Streaming入门
• 第二章 外部资源整合
• 模块四： 组织评估
• 自回归条件异方差模型（ARCH）
• 企业升级的新竞争方法论
• 坚定自信
• 第21章 版本迭代与数据监控
• 第9章 前沿技术拓展: Spark/Flink/Beam
• 咨询服务：重组
• 7.全面预算管理的执行与控制

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%