适合成都丽豪云孚里酒店有限公司的企业培训课程

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  企业运营过程中的专利法律风险识别与防范

  • 在线课
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  下属绩效辅导

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  智慧口才——八面玲珑十二式之问好不问坏

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  《劳动人事争议仲裁组织规则》释义

  • 在线课

• 聊聊课程开发那些事儿
• 第24章 高手养成：Hive源码研读，高薪秘笈
• 新时代门店运营管理之道——人人都是教练
• 发刊词
• 模块四： 组织评估
• 6.内部固定资产交易与无形资产的会计处理
• 第6章 集合排序、泛型与多线程
• 4.解决问题的逻辑
• 财务引领业务部门进行经营环节成本控制
• 3.0 测量 Measure
• 7.关键业务流程内审实务
• 未经许可使用他人商标，应当注意的合理边界
• 先导篇
• 第8章 大型前端项目:架构升级需求分析+源码分析
• 第五周：事业的突围
• 先导篇：六维领导力概述
• HAPPY沟通
• 【第13章】万能的数据分析工具——数据透视表
• 3.采购销售合同中的管理风险防范
• 跨部门协作和人际影响力

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%