适合北京恒动力液压科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 数字化黏客:私域流量经营的六脉神剑
- 第27章 案例25:网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
- 图表进阶技巧
- 二、项目启动过程
- 发刊词
- 商业战略:基本介绍
- FMEA对以往类似产品相关的内外部缺陷和失效的思考
- 第二章:战略
- 解决方案销售核心
- 第23章 高手养成:Hadoop源码研读,高薪秘笈
- 时间管理
- 客诉管理机制全剖析
- 自我认知 角色认知
- 第5章 异常、包装类、字符串与集合
- 传统供应链金融业务模式“痛点”解析
- 计划篇
- 情绪管理
- 第29章 加油站:javascript中面向对象【JS进阶篇】
- 【营销创新】品牌是企业的免疫力
- 模块五:标准
适合北京恒动力液压科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
荆瑞擅长领域:知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景:暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
推荐名师
刘兆堂擅长领域:餐饮行业
从业背景:睿变品牌再造创始人
适合北京恒动力液压科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 会议录播软件
及时发起,预约模式,会中也可一键邀请电脑、手机、Pad,随时随地,无缝沟通
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
企业培训行业案例
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